Мероприятие предназначено как для студентов и выпускников вузов, так и для тех, кто ищет подработку или хочет сменить профессию.

Представляем данные нового анализа от портала Platy.

Представляем данные Чешского статистического управления (ČSÚ).

В то же время 58 % признают, что привлечение иностранцев — единственное решение проблемы нехватки рабочей силы в некоторых профессиях. Представляем результаты свежего исследования STEM (TRENDY).

Опрос также показал, на какую стартовую зарплату рассчитывают студенты и на что они обращают внимание в первую очередь при устройстве на работу.

Так выпускники вузов со стажем работы более 10 лет получают в среднем 76 360 крон, что на 25 900 крон больше, чем работники с аттестатом о среднем образовании.

Рассказываем, работников из каких стран больше всего в Чехии, в каких областях наблюдается наибольшая нехватка персонала и каким может быть решение.

Представляем свежие данные Чешского статистического управления.

Новое исследование показывает радикальные изменения в ожиданиях людей от работы и объясняет, почему традиционные HR-стратегии терпят неудачу.

На первом месте — врач. Представляем другие результаты.